Recrutamento
Filtre pela empresa pretendida, as ofertas, caso existam, aparecem listadas abaixo.

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

 

Estamos à procura de um candidato entusiasta, dedicado e auto-motivado para incorporar a nossa equipa de Administração de Sistemas. Esta equipa é responsável por administrar os sistemas nucleares do grupodst (software, hardware, networking, assets) e encontrar soluções para as suas necessidades.

 

Perfil do Candidato:

- Licenciatura em Informática ou áreas similares;

- Mínimo de 5 anos de experiência;

- Boa resistência ao stress e cansaço;

- Sólidos conhecimentos de Inglês;

- Socialmente respeitador e trabalhador de equipa;

- Disponibilidade imediata.

 

Competências necessárias:

- Experiência em Administração de Sistemas Informáticos de plataformas Microsoft e Linux, incluindo scripting para automatização de processos;

- Experiência em administração de clusters VMware;

- Experiência em administração de Redes Empresariais (LAN e WAN) (preferencial HP e Cisco);

- Experiência em administração básica de Sistemas SAP;

- Experiência em administração básica de Bases de Dados (preferencial MaxDB, SQL Server, MariaDB e Oracle);

- Conhecimentos em administração de Centrais telefónicas Alcatel e VoIP.

 

Condições

- Remuneração compatível com a experiência demonstrada;

- Formação contínua;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.

 

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “AdminSist_i9p_05/2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

- Mestrado/Licenciatura em Engenharia Civil;

- Formação em Segurança Ferroviária para Técnicos (obrigatório);

- Experiência mínima de 3 anos em obras de ambiente ferroviário;

- Conhecimentos sólidos ao nível de Inglês e Francês;

- Conhecimentos de Autocad, CCS, Project, SAP e Office

- Carta de condução;

- Disponibilidade para trabalhar deslocado e em função das necessidades das empreitadas e respectivos prazos;

Competências necessárias:

- Controlar a produção da obra e as necessidades de materiais, equipamento e mão-de-obra;

- Elaborar o plano definitivo de trabalhos e preparar semanalmente a programação dos trabalhos e dos recursos afectos à obra;

- Colaborar na medição dos trabalhos executados mensalmente;

- Controlar os trabalhos de acordo com o plano de trabalhos inicialmente acordado com o Dono de obra, caso ocorram desvios informar o responsável directo;

- Controlar a documentação relativa à empresa, trabalhadores e equipamentos;

Condições:

- Remuneração compatível com a experiência demonstrada;

- Formação contínua;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.

 

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “DirObra_09/2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal actividade na área da Engenharia & Construção, sector que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua actividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua actividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite actuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato:

- Licenciatura em Engenharia Civil ou similar;

- Experiência em funções de Compras, negociação e/ou direcção de obra (preferencial);

- Fluência em Inglês e Francês:

- São valorizados conhecimentos em SAP ERP;

- Domínio de Office, MS Excel em específico;

- Forte capacidade negocial e retorica;

- Forte dinamismo e capacidade de trabalho em equipa;

- Proactividade , capacidade de analise critica e resolução de problemas;

-Orientação para resultados e cliente interno

Principais Responsabilidades:

- Conduzir o processo de consulta ao mercado de preços decorrentes de requisições de compra devidamente validados pela Direcção Fabril/Direcção de Obra;

- Negociação e compra de subempreitadas de Construção civil

- Elaborar mapas comparativos de preços;

- Contactar e negociar com fornecedores com vista a reduções de preços;

- Identificar no mercado novos fornecedores e subempreiteiros

- Gerir os fornecedores atuais

- Acompanhar a evolução dos preços de mercado;

- Registo da evolução dos preços de Compra;

 

Condições:

- Remuneração compatível com a função;

- Formação contínua;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.

 

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “teccompras_07/2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

  • Entre os 18 e 45 anos de idade;
  • 9º ano de escolaridade;
  • Experiência mínima de 1 ano comprovada na condução de camião de betoneira (Obrigatório);
  • Carta de condução;
  • Disponibilidade imediata;
  • Residência na zona de Loulé.

Competências necessárias

  • Capacidade de adaptação e polivalência;
  • Capacidade de organização e planeamento;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
  • Capacidade para efectuar manutenção e reparações dos equipamentos a manobrar.

Condições

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “MotoristaLoulé2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

  • Entre os 18 e 45 anos de idade;
  • 9º ano de escolaridade;
  • Experiência mínima de 1 ano;
  • Carta de condução;
  • Disponibilidade imediata;
  • Residência na zona de Loulé.

Competências necessárias

  • Capacidade de adaptação e polivalência;
  • Capacidade de organização e planeamento;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
  • Capacidade para efectuar manutenção e reparações dos equipamentos a manobrar.

Condições

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “PáCarregadora_2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

Mecânico (M/F) 

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

·         Entre os 20 e 35 anos de idade;

·         12º ano de escolaridade;

·         Formação específica na área da manutenção de veículos (Obrigatório);

·         Experiência mínima de 5 anos comprovada na área;

·         Carta de condução;

·         Disponibilidade imediata.

Competências necessárias

·         Boa capacidade para trabalhar em equipa;

·         Flexibilidade, e capacidade de adaptação a novas situações;

·         Boa capacidade de relacionamento interpessoal;

·         Resiliência e confiança.

Condições

·         Remuneração compatível com a experiência demonstrada;

·         Formação contínua;

·         Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “Mecânico_04/2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

Preparador de Obra - Estruturas Metálicas e Revestimentos (M/F) 

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do candidato:

- Licenciatura em Engenharia Mecânica/Civil (preferencial)
- Conhecimentos sólidos de desenho técnico;
- Experiência profissional mínima de 3 anos em projetos de estruturas metálicas;
- Domínio das ferramentas MS Office, AutoCAD e Tekla Structures;

- Conhecimentos de Inglês e Francês;
- Capacidade de trabalho em equipa;
- Elevado sentido de responsabilidade.

Principais Responsabilidades:

- Participar na concepção e desenvolvimento de novos produtos;

- Elaborar propostas de preços;

- Conhecer os preços de compra de matéria-prima, assim como a base de custeio da produção;

- Efectuar a preparação da obra, recolhendo todas as informações de que necessite junto do cliente;

- Emitir ordens de fabrico;

 

Condições:

- Remuneração compatível com a função;

- Formação contínua;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.

 

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “bysteel_preparador03/2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

Preparador de Obra (M/F)

 

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Água & Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações e Ventures, somando competências nas suas diversas empresas que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

- Escolaridade mínima 12º ano;

- Experiência mínima de 5 anos em preparação de obra de infraestruturas, vias e construção civil;

- Conhecimentos informáticos: AutoCad, Excel, MS Project, Word, Outlook;

- Disponibilidade total para trabalhar deslocado;

- Capacidade de integração nas necessidades das obras;

- Inglês fluente.

 

Competências necessárias

- Capacidade de aprendizagem;

- Capacidade de trabalho em equipa;

- Dinamismo,

- Elevado sentido de responsabilidade;

- Autonomia, pró-atividade e rigor;

- Paixão de fazer acontecer;

- Auto motivação;

- Maturidade emocional;

- Capacidade para lidar com a adversidade;

- Polivalência;

- Flexibilidade.

 

Condições

- Remuneração compatível com a função;

- Formação contínua;

- Integração em equipa jovem e dinâmica;

- Regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “PreparadorObra_02/2017”.  

Candidatar

Motorista de Pesados (M/F)

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato:

  • Entre os 18 e 45 anos de idade;
  • 9º ano de escolaridade;
  • Experiência mínima de 1 ano comprovada na condução de camião de betoneira;
  • Carta de condução;
  • Disponibilidade imediata;
  • Residência na área de Lisboa.

Competências necessárias:

  • Boa capacidade para trabalhar em equipa;
  • Flexibilidade, e capacidade de adaptação a novas situações;
  • Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
  • Resiliência e confiança.

Condições:

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.
Candidatar

A innovationpoint http://www.innovpoint.com é uma empresa do dstgroup que cria produtos e serviços tecnológicos para o mundo. O nosso objetivo é levá-los para o mercado, seja diretamente, através dos nossos próprios canais ou através de licenciamento para os agentes do mercado de terceiros ou parceiros comerciais.

A nossa missão é identificar e avaliar ideias e oportunidades inovadoras que se traduzam em plataformas web, aplicações móveis ou sistemas embebidos inovadores utilizadas por milhares de utilizadores em todo o mundo.

Estamos à procura de novos talentos para reforçar a nossa equipa de desenvolvimento de software. Aceitas do desafio?

Perfil do Candidato

·         Formação em Design Digital, Multimédia ou similar;

·     Domínio de ferramentas Adobe em ambiente Windows: Photoshop, Ilustrator e Indesign;

·         Experiência comprovada com portefólio;

·         Capacidade de criação independente de propostas criativas;

·         Conhecimentos de UX para web e mobile;

·         Conhecimentos de design de interacção;

·         Conhecimentos básicos de HTML e CSS (valorizado);

·         Conhecimentos de edição de vídeo em Premiere ou AfterEffects (valorizado);

·   Conhecimento das user-interface guidelines e boas práticas para as diferentes plataformas móveis;

·         Experiência no desenho de interfaces Web responsive; 

 

Competências necessárias

·         Capacidade de análise e pensamento crítico;

·         Responsabilidade;

·         Iniciativa, dinamismo e inovação.

·         Planeamento e organização

·         Capacidade de trabalho em equipa;

·         Capacidade de comunicação;

·         Espírito autodidata.

 

Condições

·         Remuneração acima da média;

·         Formação contínua;

·         Seguro de saúde e outras regalias sociais.

 

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com seleccionando o anúncio com a ref.ª “I9POINT_UI_UX Designer_2017” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

Cátedra grupo dst/IB-S

 

O grupo dst quer estar na agenda da revolução 4.0 da construção, na agenda da Modelação da Informação na Construção, da Robótica, Automação e Industrialização de Processos da Construção, de Sistemas Modulares e Reutilizáveis para a Reabilitação da Construção numa Economia Circular. Com este intuito, promovemos a cátedra dst/IB-S com o Instituto de Ciência e Inovação para a Bio-Sustentabilidade (IB-S), da Universidade do Minho - Oficial, que estará sediada no campus de Azurém, em Guimarães nas novas instalações do IB-S. A cátedra está aberta a candidatos qualificados e motivados para liderar um plano de investigação ambicioso, cuja temática é “Construção do futuro: Automação e Modularização.

Neste contexto, pretende-se que o detentor da Cátedra lidere investigação aplicada em estreita colaboração com a empresa, dinamize projetos de investigação e angarie financiamento para suportar a investigação a realizar.

Os tópicos da Cátedra são os seguintes:

• Building Information Modelling and Design-Production Integration

• Robotics, Automation and Industrialization of Construction Processes

• New Materials and Systems for Industrialized Construction

• Reusable and Modular Systems for Construction Rehabilitation in a Circular Economy

Perfil do Candidato

  • Possuir o grau de Doutor na área de Engenharia ou área afim há, pelo menos, 5 anos

  • Possuir um currículo de produção científica relevante, assim como de gestão de projetos de investigação;

  • Apresentar um historial relevante de relação com a indústria e o tecido empresarial (desempenho de cargos técnicos em empresas inovadoras, desempenho de funções em departamentos de investigação ou inovação ou desempenho de cargos de liderança);

  • Ter experiência de formador, demonstrada através da realização de palestras ou workshops, coordenação de Unidades Curriculares no ensino superior, ou coordenação de cursos ou formações;

Competências necessárias

  • Demonstração de atividade criativa

  • Domínio da língua inglesa,

  • Postura pró-ativa e capacidade de liderança.

Condições

A remuneração será atribuída de acordo com o currículo do candidato selecionado e poderá ser equiparada a Professor Auxiliar Convidado, Professor Associado Convidado ou Professor Catedrático Convidado, de acordo com as tabelas em vigor. A posição poderá ser assegurada em regime de tempo integral (preferencialmente) ou parcial.

A Cátedra inclui financiamento de apoio o Plano de Ação, em termos de acesso a laboratório, consumíveis e recursos humanos de investigação.

Duração:

A duração da Cátedra será de 3 anos, com avaliação anual do cumprimento do plano estabelecido. Estas condições poderão ser adaptadas em função da disponibilidade do candidato selecionado.

Candidaturas:

Os candidatos deverão instruir o seu processo de candidatura enviando os seguintes elementos:

• Carta de apresentação e motivação;

• Curriculum Vitae completo;

• Curriculum resumido (2 páginas);

• Proposta para Plano de Ação (máximo de 5 páginas com espaçamento duplo, incluindo breve descrição, metodologia, resultados esperados, calendarização e contributo para os objetivos da cátedra).

As candidaturas, com os elementos solicitados, deverão ser enviadas, exclusivamente em formato digital, até 20 de Fevereiro de 2017 para o Presidente da Comissão de Seleção: Prof. Paulo B. Lourenço / sec-ib-s@ibs.uminho.pt. Quaisquer esclarecimentos poderão ser obtidos junto do Diretor Executivo do IB-S: Prof. Tiago Miranda / diretor@ib-s.uminho.pt.

Proposta para o Plano de Ação

A proposta para o Plano de Ação deverá ser apresentada atendendo ao seguinte conjunto de objetivos a atingir num horizonte temporal de 3 anos:

  • Criação de uma dinâmica de investigação relevante nos tópicos da cátedra, com visibilidade e impacto significativo no plano internacional;

  • Estruturação e liderança de uma equipa de investigação multidisciplinar e competente, fortemente qualificada e motivada para prosseguir os objetivos de desenvolvimento científico e tecnológico da Cátedra;

  • Criação das condições necessárias para a autossustentabilidade financeira da equipa e do propósito da Cátedra no mais breve prazo;

  • Implementação de processos de Inovação e Valorização do conhecimento científico gerado, pela sua transferência para a indústria por intermédio da criação de patentes e de produtos de elevado valor;

  • Estabelecimento de relações de cooperação estreitas com o tecido empresarial e com a Indústria, fomentando os processos de inovação com foco nas necessidades da indústria.

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato:

  • Entre os 20 e 35 anos de idade;
  • 12º ano de escolaridade;
  • Curso Profissional de Instalações Eléctricas;
  • Experiência mínima de 5 anos comprovada na área;
  • Carta de condução;
  • Disponibilidade para deslocações;
  • Disponibilidade imediata. 

Competências necessárias:

  • Conhecimentos da regulamentação aplicável;
  • Boa capacidade para trabalhar em equipa;
  • Flexibilidade, dinamismo e polivalência;
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;

Condições:

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com  selecionando o anúncio com a ref.ª “TecInstElect_2016” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar

Perfil do Candidato

  • 12º ano de escolaridade;
  • Certificação no âmbito gases fluorados;
  • Curso profissional de refrigeração e climatização;
  • Experiência mínima de 5 anos comprovada na área;
  • Carta de condução.
  • Disponibilidade imediata. 

Competências necessárias

  • Elevado sentido de organização, cumprimento de objetivos e de prazos.
  • Planeamento e organização.
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
  • Iniciativa e Inovação.

Condições

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.
Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “Técnico de Climatização e Refrigeração” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto
Candidatar

Perfil do Candidato

  • 9º ano de escolaridade;
  • Curso profissional de técnico de instalações elétricas (preferencial);
  • Experiência mínima de 5 anos comprovada em trabalhos de instalações Elétricas;
  • Carta de condução.
  • Disponibilidade imediata. 

Competências necessárias

  • Elevado sentido de organização, cumprimento de objetivos e de prazos.
  • Planeamento e organização.
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
  • Iniciativa e Inovação.

Condições

  • Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.
Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “Oficial de Eletricista” ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.
Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

 

Perfil do Candidato

- 9º ano de escolaridade;

- Mais de 5 anos de experiência no trabalho de carpintaria de Limpos em Fabrica e Montagem em obra;

- Conhecimento na operação de máquinas de produção de carpintaria;

- Disponibilidade imediata;

 

Competências necessárias

- Conhecimento de ferramentas e materiais de construção;

- Boas capacidades de relacionamento interpessoal e trabalho de equipa;

- Elevado sentido de responsabilidade;

- Fácil adaptação a ambientes de muita pressão

- Resiliência

- Espirito critico, rigor e assertividade. 

Condições

- Remuneração acima da média e compatível com a experiência demonstrada;

- Formação contínua;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Candidatar

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência. Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

 

Perfil do Candidato

- 12º ano de escolaridade

- Entre 35 e 45 anos;

- Mínimo de 10 anos de experiência como encarregado;

- Conhecimento aprofundado dos materiais e técnicas construtivas;

- Experiência comprovada em construção de habitações.

- Disponibilidade para mobilidade nacional e internacional;

- Disponibilidade imediata.


Competências necessárias

- Conhecimentos dos aplicativos MS Office, Autocad2D e Outlook;

- Sólidos conhecimentos de leitura e interpretação de desenho e projecto de construção civil e especialidade;

- Elevado sentido de responsabilidade

- Fácil adaptação a ambientes de muita pressão

- Resiliência


Condições

- Remuneração acima da média e compatível com a experiência demonstrada;

- Formação contínua;

- Integração em equipa jovem e dinâmica;

- Seguro de saúde e outras regalias sociais.


Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “DST_Encarregado_1ª _12/2016”.  

 

Candidatar

Oficial de Catenária (M/F)

O grupo dst desenvolve a sua principal atividade na área da Engenharia & Construção, setor que lhe deu origem e no qual é um dos grupos nacionais de referência.

Atento às exigências do mercado, tem vindo a alargar a sua atividade para áreas de negócio sinérgicas com a sua atividade central, nomeadamente Ambiente, Energias Renováveis, Telecomunicações, Ventures e Real Estate somando competências nas suas diversas empresas, que lhe permite atuar de forma complementar, e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio para a sua atividade core.

Perfil do Candidato

  • 9º ano de escolaridade;
  • Curso profissional de eletromecânica (preferencial);
  • Experiência mínima de 5 anos em obras de catenária;
  • Carta de condução.
  • Disponibilidade imediata. 

Competências necessárias

  • Elevado sentido de organização, cumprimento de objetivos e de prazos.
  • Planeamento e organização.
  • Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
  • Iniciativa e Inovação.

Condições

  • Remuneração acima da média e compatível com a experiência demonstrada;
  • Formação contínua;
  • Seguro de saúde e outras regalias sociais.

Submeta a sua candidatura no site http://recrutamento.dstsgps.com selecionando o anúncio com a ref.ª “DST_OFICIAL_CATENÁRIA_27/2016ou envie o seu currículo para rh.candidaturas@dstsgps.com com a ref.ª do anúncio no Assunto.

Candidatar


Le groupe DST développe son activité principale dans le domaine de l'Ingénierie et de la Construction.

Attentif aux exigences du marché, il a étendu son activité aux secteurs d'activités synergiques avec son cœur de métier, notamment : Eau & Environnement, Énergies Renouvelables, Télécommunications et Ventures. Il ajoute ses compétences dans ces différents métiers, ce qui lui permet d'agir de manière complémentaire et cette diversité induite lui permet d'ouvrir de nouvelles passerelles d'affaires à son cœur de métier.

 

Profil du candidat

- Diplômé en génie mécanique, civil, gestion (ou similaire) ;

- Expérience dans la gestion des achats et des fournisseurs ;

- Expérience en «procurement» local et international;

- Maîtrise de MS Excel ;

- Connaissance de SAP ;

- Bilingue: français / portugais;

- Disponible pour des déplacements à l’étranger;

- Disponibilité immédiate.

 

 

Compétences nécessaires

- Haute capacité de négociation et de rhétorique;

- Rigueur, engagement et orientation pour les affaires;

- Fort sens de l'organisation, de la réalisation des objectifs et des délais ;

- Planification et organisation;

- Capacité à travailler en équipe;

- Responsable;

- Résistant au stress.

 

Conditions

- Rémunération selon le profil et l’expérience du candidat;

- Formation continue;

- Intégration dans une équipe jeune et dynamique;

- Mutuelle et autres avantages sociaux.

 

Soumettez votre CV sur le site http://recrutamento.dstsgps.com en sélectionnant l'annonce avec la référence DST_ Technicien_Achats _38/2016

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